Jak zainstalować lub odinstalować narzędzia graficzne w systemie Windows 10?

Jak zainstalować lub odinstalować narzędzia graficzne w systemie Windows 10:  Wraz z wprowadzeniem systemu Windows 10 dodano kilka funkcji, które nie są fabrycznie zainstalowane, ale można je ręcznie zainstalować w systemie Windows, gdy faktycznie ich potrzebujesz. Dzisiaj porozmawiamy o jednej z takich funkcji o nazwie Narzędzia graficzne, która może być wykorzystana do wykorzystania funkcji diagnostyki grafiki dostarczanej w środowisku wykonawczym i Visual Studio do tworzenia aplikacji lub gier DirectX.

Istnieje kilka scenariuszy, w których potrzebujesz tylko minimalnych narzędzi graficznych w systemie docelowym. Na przykład:

Zainstaluj warstwy D3D SDK, aby Twoja aplikacja mogła utworzyć urządzenie do debugowania D3D
Użyj narzędzia wiersza poleceń DXCAP do przechwytywania i odtwarzania pliku dziennika grafiki D3D Tworzenie
skryptów śladów API lub wykonywanie testów regresji na komputerze laboratoryjnym

W takich przypadkach wystarczy zainstalować opcjonalną funkcję systemu Windows 10 „Narzędzia graficzne”.

Jak zainstalować lub odinstalować narzędzia graficzne w systemie Windows 10?

Funkcje diagnostyki grafiki obejmują możliwość tworzenia urządzeń debugowania Direct3D (poprzez warstwy SDK Direct3D) w środowisku wykonawczym DirectX, a także debugowanie grafiki, analizę ramek i użycie GPU. Więc bez marnowania czasu, zobaczmy, jak zainstalować lub odinstalować narzędzia graficzne w systemie Windows 10 za pomocą poniższego samouczka.

Zawartość

Jak zainstalować lub odinstalować narzędzia graficzne w systemie Windows 10?

Upewnij się, że  utworzyłeś punkt przywracania  na wypadek, gdyby coś poszło nie tak.

Jak zainstalować narzędzia graficzne w systemie Windows 10

1. Naciśnij klawisz Windows + I, aby otworzyć Ustawienia, a następnie kliknij ikonę Aplikacje.

Jak zainstalować lub odinstalować narzędzia graficzne w systemie Windows 10?

2. W menu po lewej stronie kliknij Aplikacje i funkcje.

3. Teraz w prawym okienku kliknij „ Zarządzaj funkcjami opcjonalnymi ” w obszarze Aplikacje i funkcje.

Jak zainstalować lub odinstalować narzędzia graficzne w systemie Windows 10?

4.Na następnym ekranie kliknij przycisk „ Dodaj funkcję ” w obszarze Funkcje opcjonalne.

Jak zainstalować lub odinstalować narzędzia graficzne w systemie Windows 10?

5. Następnie z listy przewiń w dół, wybierz Narzędzia graficzne, a następnie kliknij przycisk Instaluj.

Jak zainstalować lub odinstalować narzędzia graficzne w systemie Windows 10?

6.Narzędzia graficzne zostaną teraz zainstalowane, po zakończeniu możesz ponownie uruchomić komputer.

Jak odinstalować narzędzia graficzne w systemie Windows 10

1. Naciśnij klawisz Windows + I, aby otworzyć Ustawienia, a następnie kliknij ikonę Aplikacje.

2. W menu po lewej stronie kliknij Aplikacje i funkcje.

3. Teraz w prawym okienku kliknij „ Zarządzaj funkcjami opcjonalnymi ” w obszarze Aplikacje i funkcje.

Jak zainstalować lub odinstalować narzędzia graficzne w systemie Windows 10?

4. W obszarze Funkcje opcjonalne kliknij Narzędzia graficzne, a następnie kliknij przycisk Odinstaluj.

Jak zainstalować lub odinstalować narzędzia graficzne w systemie Windows 10?

5.Narzędzia graficzne zostaną teraz odinstalowane z komputera i po zakończeniu można ponownie uruchomić komputer.

Zalecana:

To wszystko, czego z powodzeniem nauczyłeś się, jak zainstalować lub odinstalować narzędzia graficzne w systemie Windows 10, ale jeśli nadal masz jakiekolwiek pytania dotyczące tego samouczka, możesz je zadać w sekcji komentarza.

Zostaw komentarz

Side Hustles That Actually Pay in 2026: 7 Realistic Options and the Tradeoffs to Know

Side Hustles That Actually Pay in 2026: 7 Realistic Options and the Tradeoffs to Know

Compare realistic side hustles for 2026 by startup cost, fees, flexibility, and income control, with current tax and scam guidance from official sources.

Ergonomia pracy zdalnej w 2026 roku: Ulepsz swoje biuro domowe bez nadmiernych zakupów

Ergonomia pracy zdalnej w 2026 roku: Ulepsz swoje biuro domowe bez nadmiernych zakupów

Udoskonal ergonomię swojego domowego biura, korzystając z aktualnych wytycznych OSHA i NIOSH dotyczących dopasowania krzesła, wysokości monitora, konfiguracji laptopa, oświetlenia i ruchu.

Dlaczego inteligencja emocjonalna ma znaczenie w przywództwie i jak ją rozwijać

Dlaczego inteligencja emocjonalna ma znaczenie w przywództwie i jak ją rozwijać

Dowiedz się, dlaczego inteligencja emocjonalna ma znaczenie w przywództwie, kiedy jest najbardziej pomocna, jak ją wzmocnić i jak sprawdzić, czy Twoje podejście jest skuteczne.

Jak przejść do kariery w branży technologicznej bez dyplomu: Plan działania na rok 2026, który stawia przede wszystkim na wyniki

Jak przejść do kariery w branży technologicznej bez dyplomu: Plan działania na rok 2026, który stawia przede wszystkim na wyniki

Praktyczna mapa drogowa do wejścia do branży technologicznej bez dyplomu: wybierz dostępną rolę, zdobądź umiejętności potrzebne na danym stanowisku, udowodnij je w projektach i wykorzystaj opinie rekruterów, aby się udoskonalić.

Budowanie marki osobistej na LinkedIn w 2026 roku: co nadal działa, co się zmieniło i co zignorować

Budowanie marki osobistej na LinkedIn w 2026 roku: co nadal działa, co się zmieniło i co zignorować

Zbuduj wiarygodną markę osobistą na LinkedIn w 2026 roku dzięki aktualnemu profilowi, treściom, newsletterowi, analizom, weryfikacji i wskazówkom dotyczącym widoczności od LinkedIn.

Quiet Quitting vs. Quiet Firing in 2026: What’s Really Changing at Work

Quiet Quitting vs. Quiet Firing in 2026: What’s Really Changing at Work

Quiet quitting and quiet firing are catchy labels, not diagnoses. Learn what is verified, what depends on context, and what employees and managers can do next.

Rozwój kadry kierowniczej w niepełnym wymiarze godzin: kiedy sensowne jest zarządzanie kadrą kierowniczą w niepełnym wymiarze godzin

Rozwój kadry kierowniczej w niepełnym wymiarze godzin: kiedy sensowne jest zarządzanie kadrą kierowniczą w niepełnym wymiarze godzin

Kadra zarządzająca w częściach etatu oferuje kierownictwo wyższego szczebla bez konieczności zatrudniania na pełen etat. Dowiedz się, kiedy ten model się sprawdza, o co pytać i jakie ryzyko należy zarządzać.

Jak negocjować podwyżkę podczas oceny wyników w IV kwartale: praktyczny przewodnik decyzyjny na rok 2026

Jak negocjować podwyżkę podczas oceny wyników w IV kwartale: praktyczny przewodnik decyzyjny na rok 2026

Przygotuj bardziej przekonującą prośbę o podwyżkę w czwartym kwartale, uwzględniając aktualne dane dotyczące wynagrodzeń, opcje czasowe, kompromisy dotyczące wynagrodzeń oraz scenariusze odpowiedzi „tak”, „częściowa” lub „nie”.

6 umiejętności przynoszących wysokie dochody, których możesz zacząć się uczyć przed końcem 2026 roku

6 umiejętności przynoszących wysokie dochody, których możesz zacząć się uczyć przed końcem 2026 roku

Wybierz umiejętność przynoszącą wysokie dochody, którą realnie możesz rozpocząć rozwijać przed końcem 2026 r., biorąc pod uwagę aktualne dane dotyczące wynagrodzeń, priorytety edukacyjne i praktyczną samoocenę.

Mastering the Hybrid Work Schedule: A Practical Framework That Actually Holds Up

Mastering the Hybrid Work Schedule: A Practical Framework That Actually Holds Up

Build a hybrid work schedule around tasks, team overlap, and measurable outcomes. See sample patterns, warning signs, and when to adjust your plan.